Региональное
Законодательство
Омская область

Приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 14.03.2013 N 12-п "О внесении изменений в приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 15 декабря 2011 года N 85-п и признании утратившим силу приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 6 мая 2004 года N 104 "Об утверждении положения о Почетной грамоте Министерства труда и социального развития Омской области"

МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ
от 14 марта 2013 г. № 12-п

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И
СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 15 ДЕКАБРЯ 2011 ГОДА
№ 85-П И ПРИЗНАНИИ УТРАТИВШИМ СИЛУ ПРИКАЗА МИНИСТЕРСТВА
ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 6 МАЯ 2004
ГОДА № 104 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТЕ
МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ"

Внести в приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 15 декабря 2011 года № 85-п "О ведомственных наградах Министерства труда и социального развития Омской области" следующие изменения:
1. В пункте 2:
- в подпункте 5 точку заменить точкой с запятой;
- дополнить подпунктами 6, 7 следующего содержания:
"6) Положение об организации деятельности комиссии Министерства труда и социального развития Омской области по рассмотрению вопросов, связанных с награждением и поощрением работников Министерства труда и социального развития Омской области, его территориальных органов и государственных учреждений Омской области, в отношении которых функции и полномочия учредителя осуществляет Министерство труда и социального развития Омской области, согласно приложению № 6 к настоящему приказу;
7) состав комиссии Министерства труда и социального развития Омской области по рассмотрению вопросов, связанных с награждением и поощрением работников Министерства труда и социального развития Омской области, его территориальных органов и государственных учреждений Омской области, в отношении которых функции и полномочия учредителя осуществляет Министерство труда и социального развития Омской области, согласно приложению № 7 к настоящему приказу.".
2. Дополнить приложением № 6 "Положение об организации деятельности комиссии Министерства труда и социального развития Омской области по рассмотрению вопросов, связанных с награждением и поощрением работников Министерства труда и социального развития Омской области, его территориальных органов и государственных учреждений Омской области, в отношении которых функции и полномочия учредителя осуществляет Министерство труда и социального развития Омской области" согласно приложению № 1 к настоящему приказу.
3. Дополнить приложением № 7 "Состав комиссии Министерства труда и социального развития Омской области по рассмотрению вопросов, связанных с награждением и поощрением работников Министерства труда и социального развития Омской области, его территориальных органов и государственных учреждений Омской области, в отношении которых функции и полномочия учредителя осуществляет Министерство труда и социального развития Омской области" согласно приложению № 2 к настоящему приказу.
4. В подпункте 4 пункта 2 приложения № 1 "Положение о Благодарности Министерства труда и социального развития Омской области" слова "(для мужчин)" исключить.
5. В подпункте 4 пункта 2 приложения № 2 "Положение о Почетной грамоте Министерства труда и социального развития Омской области" слова "(для мужчин)" исключить.
6. В приложении № 5 "Положение о нагрудном знаке "Соцзащита Омской области" Министерства труда и социального развития Омской области":
1) в пункте 1:
- в подпункте 3 точку с запятой заменить точкой;
- подпункт 4 исключить;
2) пункт 2 изложить в следующей редакции:
"2. Награждение знаком осуществляется:
1) за добросовестное исполнение служебных (должностных) обязанностей и высокие показатели в служебной (трудовой) деятельности;
2) за заслуги в сфере труда и социальной защиты населения на территории Омской области.";
3) в пункте 4:
- в абзаце четвертом подпункта 2 точку с запятой заменить точкой;
- подпункт 3 исключить;
4) в пункте 9 слова "подпунктах 1 - 3 пункта" заменить словом "пункте".
7. Признать утратившим силу приказ Министерства труда и социального развития Омской области от 6 мая 2004 года № 104 "Об утверждении Положения о Почетной грамоте Министерства труда и социального развития Омской области".

Министр
М.Ю.Дитятковский





Приложение № 1
к приказу Министерства труда и
социального развития Омской области
от 14 марта 2013 г. № 12-п

"Приложение № 6
к приказу Министерства труда и
социального развития Омской области
от 15 декабря 2011 г. № 85-п

ПОЛОЖЕНИЕ
об организации деятельности комиссии Министерства труда
и социального развития Омской области по рассмотрению
вопросов, связанных с награждением и поощрением работников
Министерства труда и социального развития Омской области,
его территориальных органов и государственных учреждений
Омской области, в отношении которых функции и полномочия
учредителя осуществляет Министерство труда и социального
развития Омской области

1. Настоящее Положение регламентирует организацию деятельности комиссии Министерства труда и социального развития Омской области по рассмотрению вопросов, связанных с награждением и поощрением работников Министерства труда и социального развития Омской области, его территориальных органов и государственных учреждений Омской области, в отношении которых функции и полномочия учредителя осуществляет Министерство труда и социального развития Омской области (далее - комиссия).
2. Комиссия осуществляет следующие функции:
1) рассматривает ходатайства о представлении государственных гражданских служащих Омской области, замещающих должности государственной гражданской службы Омской области в Министерстве труда и социального развития Омской области (далее - Министерство) и его территориальных органах, работников Министерства и его территориальных органов, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Омской области, работников государственных учреждений Омской области, в отношении которых функции и полномочия учредителя осуществляет Министерство (далее - государственные учреждения), к:
- присвоению почетного звания "Заслуженный работник социальной защиты населения Российской Федерации";
- награждению нагрудным знаком "Отличник социально-трудовой сферы";
- награждению Почетной грамотой Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации;
- объявлению благодарности Федеральной службы по труду и занятости;
- присвоению почетных званий Омской области;
- награждению Почетной грамотой Правительства Омской области;
- награждению Дипломом Правительства Омской области;
- поощрению Благодарственным письмом Губернатора Омской области;
- иным наградам и поощрениям, установленным федеральным и областным законодательством;
2) оценивает документы кандидатов, представленных к награждению и поощрению (далее - наградные документы);
3) осуществляет выбор кандидатов на представление в установленном порядке к наградам и поощрениям, предусмотренным подпунктом 1 пункта 2 настоящего Положения;
4) принимает решение:
- о принятии или отклонении ходатайства;
- о представлении в установленном порядке кандидатов к наградам и поощрениям, предусмотренным подпунктом 1 пункта 2 настоящего Положения;
- об изменении вида награды или поощрения кандидатов, к которым они представляются, с согласия лица, представившего ходатайство.
3. Комиссия действует на постоянной основе и состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и членов комиссии.
4. Председатель комиссии осуществляет общее руководство работой комиссии, проводит заседания комиссии, распределяет обязанности между членами комиссии, определяет по согласованию с другими членами комиссии порядок рассмотрения вопросов.
5. Заместитель председателя комиссии исполняет обязанности председателя комиссии в его отсутствие.
6. Секретарь комиссии:
1) проверяет правильность оформления наградных документов, представленных в комиссию, при необходимости возвращает их на доработку;
2) принимает наградные документы, возвращенные на доработку в связи с их неправильным оформлением и доработанные с учетом замечаний и предложений секретаря комиссии по их оформлению в соответствии с федеральным и областным законодательством;
3) взаимодействует по вопросам награждения и поощрения с Управлением делами Правительства Омской области, Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации;
4) подготавливает повестку заседания комиссии;
5) оформляет протокол заседания комиссии;
6) информирует лицо, представившее ходатайство, о решении комиссии в 7-дневный срок со дня подписания протокола заседания комиссии;
7) подготавливает в установленном порядке документы на представление кандидатов к наградам и поощрениям, предусмотренным подпунктом 1 пункта 2 настоящего Положения.
7. Заседание комиссии проводится ежегодно, не позднее 15 марта.
В исключительных случаях (юбилейные даты физических и юридических лиц, победа в областных соревнованиях, конкурсах, региональных этапах всероссийских конкурсов и т.п.) заседания комиссии могут проводиться в течение календарного года при представлении в комиссию наградных документов на награды и поощрения, предусмотренные абзацами 7 - 9 подпункта 1 пункта 2 настоящего Положения, не позднее одного месяца со дня их представления в комиссию.
8. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей ее состава.
9. На заседания комиссии по ее решению могут приглашаться руководители департаментов, начальники управлений, отделов, секторов Министерства, руководители территориальных органов Министерства и руководители (директора) государственных учреждений.
10. Решение комиссии принимается простым большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии путем открытого голосования. При равенстве голосов голос председателя комиссии является решающим.
11. При осуществлении комиссией выбора кандидатов на представление в установленном порядке к наградам и поощрениям, предусмотренным подпунктом 1 пункта 2 настоящего Положения, в числе которых представляется член комиссии, указанный член комиссии в голосовании не участвует.
12. Решение комиссии оформляется протоколом заседания комиссии, который подписывается председателем комиссии и секретарем комиссии.
13. Организационно-техническое обеспечение деятельности комиссии осуществляет отдел по управлению персоналом правового департамента Министерства.".





Приложение № 2
к приказу Министерства труда и
социального развития Омской области
от 14 марта 2013 г. № 12-п

"Приложение № 7
к приказу Министерства труда и
социального развития Омской области
от 15 декабря 2011 г. № 85-п

СОСТАВ
комиссии Министерства труда и социального развития Омской
области по рассмотрению вопросов, связанных с награждением
и поощрением работников Министерства труда и социального
развития Омской области, его территориальных органов и
государственных учреждений Омской области, в отношении
которых функции и полномочия учредителя осуществляет
Министерство труда и социального развития Омской области

Дитятковский Михаил Юрьевич - Министр труда и социального развития Омской области, председатель комиссии
Нагорная Лариса Николаевна - заместитель Министра труда и социального развития Омской области, заместитель председателя комиссии
Иващенко Светлана Петровна - главный специалист отдела по управлению персоналом правового департамента Министерства труда и социального развития Омской области (далее - Министерство), секретарь комиссии
Афанасьев Александр Александрович - первый заместитель Министра труда и социального развития Омской области
Варнавская Ирина Павловна - заместитель Министра труда и социального развития Омской области, руководитель департамента по труду Министерства
Шипилова Елена Витальевна - заместитель Министра труда и социального развития Омской области
Змага Марина Васильевна - начальник отдела по управлению персоналом правового департамента Министерства".


------------------------------------------------------------------