Региональное
Законодательство
Омская область

Решение Совета Большеуковского муниципального района Омской области от 23.12.2013 N 325 "О внесении изменений в Решение Совета Большеуковского муниципального района Омской области от 27.12.2007 N 296 "О Положении "О муниципальной службе в Большеуковском муниципальном районе Омской области"

СОВЕТ БОЛЬШЕУКОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ОМСКОЙ ОБЛАСТИ

РЕШЕНИЕ
от 23 декабря 2013 г. № 325

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В РЕШЕНИЕ СОВЕТА БОЛЬШЕУКОВСКОГО
МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ОМСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 27.12.2007 № 296
"О ПОЛОЖЕНИИ "О МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЕ В БОЛЬШЕУКОВСКОМ
МУНИЦИПАЛЬНОМ РАЙОНЕ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ"

В целях приведения Решения Совета Большеуковского муниципального района от 27.12.2007 № 296 "О Положении "О муниципальной службе в Большеуковском муниципальном районе Омской области" в соответствие с действующим законодательством, руководствуясь Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Уставом Большеуковского муниципального района Омской области, Совет Большеуковского муниципального района Омской области решил:
1. Внести в Положение "О муниципальной службе в Большеуковском муниципальном районе Омской области", утвержденное решением Совета Большеуковского муниципального района от 27.12.2007 № 296 "О Положении "О муниципальной службе в Большеуковском муниципальном районе", следующие изменения:
1.1. пункт 3 части 1 статьи 11 изложить в следующей редакции:
"3) соблюдать при исполнении должностных обязанностей права, свободы и законные интересы человека и гражданина независимо от расы, национальности, языка, отношения к религии и других обстоятельств, а также права и законные интересы организаций;";
1.2. дополнить статьей 14.1 следующего содержания:
"Статья 14.1. Требования к служебному поведению муниципального служащего
1. Муниципальный служащий обязан:
1) исполнять должностные обязанности добросовестно, на высоком профессиональном уровне;
2) обеспечивать равное, беспристрастное отношение ко всем физическим и юридическим лицам и организациям, не оказывать предпочтение каким-либо общественным или религиозным объединениям, профессиональным или социальным группам, гражданам и организациям и не допускать предвзятости в отношении таких объединений, групп, организаций и граждан;
3) не совершать действия, связанные с влиянием каких-либо личных, имущественных (финансовых) и иных интересов, препятствующих добросовестному исполнению должностных обязанностей;
4) соблюдать нейтральность, исключающую возможность влияния на свою профессиональную служебную деятельность решений политических партий, других общественных и религиозных объединений и иных организаций;
5) проявлять корректность в обращении с гражданами;
6) проявлять уважение к нравственным обычаям и традициям народов Российской Федерации;
7) учитывать культурные и иные особенности различных этнических и социальных групп, а также конфессий;
8) способствовать межнациональному и межконфессиональному согласию;
9) не допускать конфликтных ситуаций, способных нанести ущерб его репутации или авторитету муниципального органа.
2. Муниципальный служащий, являющийся руководителем, обязан не допускать случаи принуждения муниципальных служащих к участию в деятельности политических партий, других общественных и религиозных объединений.".
2. Настоящее Решение вступает в силу со дня его опубликования.

Глава Большеуковского
муниципального района
С.Н.Казначеев


------------------------------------------------------------------